Kariéra
Dlouhodobý systém práce a přípravy našich zaměstnanců je koncipován s účelem vytvořit a udržovat optimální kvalifikační strukturu zaměstnanců, je jedním z kroků budování firemní kultury vůbec, vychází ze strategie a politiky společnosti, která považuje své zaměstnance a jejich kvalifikaci za jeden z rozhodujících aspektů naplňování podnikatelského záměru a zároveň i za konkurenční výhodu.
Společnost výrazně investuje do vzdělání, rozvoje a zvyšování kvalifikace svých zaměstnanců, zajišťuje svým zaměstnancům bezpečné a zdravé pracovní prostředí a chrání životní prostředí regionu.
Našim zaměstnancům nabízíme:
- stabilní a perspektivní zaměstnání
- odpovídající mzdové ohodnocení
- možnost seberealizace a profesního růstu
- příspěvek na dopravu do zaměstnání
- příspěvek na stravování v závodní jídelně
- týden dovolené nad rámec stanovený zákonem
- bezplatné lékařské prohlídky u smluvního lékaře společnosti
- příspěvek na dětské rekreace a ozdravné pobyty
Bližší informace k jednotlivým nabídkám volných pracovních míst v naší společnosti Vám poskytne p. Šárka Valčišová, tel.: 554 605 409, e-mail: valcisova@kos.cz
Aktuální nabídku volných pracovních míst v naší společnosti naleznete zde:
Firma organizuje pravidelná každoroční setkání našich bývalých zaměstnanců, kteří dosáhli důchodového věku. Naši důchodci se scházejí na různých akcích, pořádají turistické pochody a jiné aktivity. Pro případné další zájemce přikládáme rozpis tras turistických pochodů pořádaných od ledna do března 2012.